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KLARE KANTE

Mitarbeiter mutig und auf Augenhöhe führen - 1000 - 14858100

Taschenbuch von Ines Eulzer und Thomas Pütter

90819690
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19,95 €

(portofrei!, inkl. MwSt.)

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Details
Artikel-Nr.:
90819690
Im Sortiment seit:
10.08.2019
Erscheinungsdatum:
09/2019
Medium:
Taschenbuch
Einband:
Kartoniert / Broschiert
Autor:
Eulzer, Ines
Pütter, Thomas
Verlag:
BusinessVillage GmbH
Sprache:
Deutsch
Rubrik:
Wirtschaft
Management
Seiten:
235
Gewicht:
431 gr
Beschreibung
Nehmt eure Mitarbeiter mit!

Ines Eulzer und Thomas Pütter machen Mut, neue Wege in der Führung zu gehen: Weg von Alphatier, totaler Kontrolle und autoritärer Ansage. Hin zum Gestalter von echter Zusammenarbeit, zum Motor von Veränderung und moderner Führung, die Mitarbeiter inspiriert.

Klare Kante statt verarmter Führung: Aus Angst, keine Leute mehr zu finden, agieren immer mehr Führungskräfte nach dem Motto: "Bloß nicht anecken". Sie verstecken sich hinter Pseudo-Regeln, geben nur noch Softie-Feedback und bleiben so vage und unverbindlich wie möglich. Die Folge? Führung verarmt und wird zur Fassade.

Echte Führung statt Aussitzen: Das andere Extrem sind Führungskräfte, die den Wandel zu Arbeitswelt 4.0 und Digitalisierung ignorieren und weitermachen wie bisher. Sie halten an starren Hierarchien fest, handeln egogetrieben oder sind mit Machtspielen beschäftigt, anstatt ihre Unternehmen zukunftsfähig aufzustellen.
Eulzer und Pütter gelten als Vorreiter für Führung 4.0 und sind Experten für Changemanagement. Ihre Hacks inspirieren zu einem neuen Führungsmindset und rütteln dazu auf, Unternehmenskultur und -strukturen zu transformieren. Hin zu New Work, Agilität und Führung auf Augenhöhe!

"Im Grunde dreht sich Führung nur noch um eine Frage:

Gelingt es Führungskräften, ihre Mitarbeiter emotional mitzunehmen, oder nicht?"
Information zum Autor
Ines Eulzer - ist Businesscoach und Beraterin für Organisationsentwicklung & Changemanagement. Sie empowert Führungskräfte und deren Teams zur Transformation von Zusammenarbeit, Haltung, Strukturen und Unternehmenskultur. Leidenschaftlich stiftet sie zu emotional-intelligenter Führung und einem Mindset-Wechsel an. Unternehmen, die mit ihr zusammenarbeiten, wurden vielfach mit Wirtschaftspreisen ausgezeichnet.
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