+49 (0) 541 / 40666 200

Sie erreichen uns Montag bis
Freitag von 8 bis 16 Uhr

 

Schreiben Sie uns eine Email oder benutzten eine andere Kontaktmöglichkeit
 Versandkostenfrei in Deutschland
Einkaufskorb
Keine Artikel
in Ihrem
Einkaufskorb

Tasks & Teams

Die neue Formel für bessere Zusammenarbeit - 600 - 9468

Taschenbuch von Heinz-Walter Große und Bernadette Tillmanns-Estorf

88441648
Zum Vergrößern anklicken

nur 28,00 €

(portofrei!, inkl. MwSt.)

Widerruf zu diesem Artikel
  • Details
  • Beschreibung
  • Information zum Autor
  • Bilder
Details
Artikel-Nr.:
88441648
Im Sortiment seit:
14.10.2018
Erscheinungsdatum:
09.10.2018
Medium:
Taschenbuch
Einband:
Kartoniert / Broschiert
Autor:
Große, Heinz-Walter
Tillmanns-Estorf, Bernadette
Verlag:
Murmann Publishers
Sprache:
Deutsch
Rubrik:
Wirtschaft
Management
Seiten:
183
Gewicht:
495 gr
Beschreibung
Schluss mit dem Kästchendenken - für eine bessere Zusammenarbeit!

In den letzten Jahrzehnten hat sich in Unternehmen so gut wie alles verändert. Doch eins ist immer gleich geblieben: das Organigramm - die fein säuberliche Abbildung der Organisation in hierarchisierten Kästchen. Sie ist nur oberflächlich betrachtet harmlos. Tatsächlich blähen solche Organigramme Unternehmen auf und verhindern flexible Zusammenarbeit, ohne die heute niemand mehr im Wettbewerb bestehen kann.
Heinz-Walter Große, Vorstandsvorsitzender des Medizintechnikunternehmens B. Braun, und Bernadette Tillmanns-Estorf, Direktorin der Unternehmenskommunikation und der internationalen Personalabteilung bei B. Braun, haben dies erkannt. Ihre Antwort: Sprengt das Organigramm! Den Sprengstoff liefern sie gleich mit: TnT - Tasks & Teams. Dies ist die neue Methode, mit der B. Braun erfolgreich begonnen hat, Zusammenarbeit besser zu organisieren. In ihrem wegweisenden und spannenden Buch zeigen Heinz-Walter Große und Bernadette Tillmanns-Estorf, wie sie bei B. Braun vorgegangen sind und wie jedes Unternehmen seine Organisation wirksamer machen kann - mit der Formel für neue und bessere Zusammenarbeit: Tasks & Teams.
Information zum Autor
Heinz-Walter Große ist promovierter Betriebswissenschaftler und seit 2011 Vorstandsvorsitzender des global tätigen Medizintechnik- und Pharmaunternehmens B. Braun Melsungen AG. In mehr als 40 Jahren Betriebszugehörigkeit hat er viele Organigramme gesehen und sich bereits als Finanzvorstand gewundert, wie schnell neue Bereiche mit zusätzlichen Mitarbeitern entstehen. Er ist sich sicher: Das Denken in Organigrammen behindert die Zusammenarbeit und führt zu einem unkontrollierten Aufbau von Personal. Das möchte er mit Tasks & Teams ändern. Er glaubt an die Chance zu einem Umdenken.
Bilder